Культура безопасности и социально-экономические аспекты развития территорий размещения объектов атомной отрасли
Наименование публикации | КУЛЬТУРА БЕЗОПАСНОСТИ В СИСТЕМЕ ЦЕННОСТЕЙ ГОСКОРПОРАЦИИ «РОСАТОМ» |
---|---|
Авторы | © 2016 В.А. Руденко, Н.П. Василенко |
Адреса авторов | Волгодонский инженерно-технический институт – филиал Национального исследовательского ядерного университета «МИФИ», Волгодонск, Ростовская обл. |
Аннотация | В Госкорпорации «Росатом» определены корпоративные ценности: «Безопасность», «Единая команда», «Ответственность за результат», «Эффективность», «Уважение» и «На шаг впереди», но какова роль Культуры безопасности в системе данных ценностей? Рассмотрению данного вопроса и посящена данная статья. Цель статьи – определение места культуры безопасности в системе ценностей ГК «Росатом», для чего методами теоретического анализа были решены следующие задачи: рассмотрены документы МАГАТЭ, определяющие понятия культуры безопасности и проанализированы материалы иследований ученых по культуре безопасности в атомной отрасли. На основании данного анализа можно сделать следующие выводы: культура безопасности занимает основополагающее место в системе ценностей ГК «Росатом», и если определяется дерево ценностей ГК «Росатом», то Культура безопасности – его основа – «корни». |
Ключевые слова | культура безопасности, ценности, ценности Госкорпорации «Росатом», атомная отрасль |
Язык | Русский |
Список литературы | 1. Абрамова, В.Н. Организационная психология, организационная культура и культура безопасности в атомной энергетике. Часть I. Психология и методы оценки организационной культуры и культуры безопасности на атомных станциях [Текст] / В.Н. Абрамова. – М.; Обнинск, 2009. – 258 с. |
Страницы | 118 - 122 |
URL cтраницы | Адрес статьи |
Открыть публикацию |